為進一步提高公司管理效能，推動《綜合管理制度匯編（2024版）》各項管理制度落實執(zhí)行，5月9日上午，公司在三樓會議室組織開展了第一輪制度集中培訓(xùn)，公司各部門主管職級以上管理人員及相關(guān)工作人員參加，黨總支書記嚴(yán)俊華出席并講話。

       本次培訓(xùn)由綜合部主導(dǎo)，綜合部主任高瑋、副主任易茗等分別對《公司章程》《公司“三重一大”決策制度實施細則》《公司管理干部選拔任用實施辦法》等12項行政管理制度的核心要義及關(guān)鍵內(nèi)容進行解讀，旨在通過系統(tǒng)培訓(xùn)，提升公司行政管理水平和工作能力。培訓(xùn)過程還設(shè)置答疑環(huán)節(jié)，力求使相關(guān)工作人員熟悉內(nèi)控制度工作流程，明確業(yè)務(wù)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，切實做到學(xué)以致用、方法創(chuàng)新、成效突出，努力實現(xiàn)培訓(xùn)課程“短期受訓(xùn)，長期受益”的工作目標(biāo)。

       黨總支書記嚴(yán)俊華提出了三點工作要求：一是提高認(rèn)識，切實增強學(xué)習(xí)積極性，將本次培訓(xùn)與學(xué)?！案刹克刭|(zhì)提升年”結(jié)合起來，切實增強制度學(xué)習(xí)的積極性、主動性、緊迫性；二是明確目標(biāo)，把握重點，領(lǐng)會制度的關(guān)鍵核心要義，做到學(xué)深悟透、融會貫通；三是講規(guī)矩講紀(jì)律，嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，確保本次培訓(xùn)取得實效。

       通過此次培訓(xùn)，全體參會人員對公司的12項行政管理制度有了更加深入的理解和認(rèn)識，下一步公司將陸續(xù)開展人事管理、財務(wù)資產(chǎn)管理、質(zhì)量與安全管理、采購與招標(biāo)管理等制度的集中培訓(xùn)，進一步提升職工對各項內(nèi)控管理制度的理解與執(zhí)行能力，為提升公司管理服務(wù)效能和推進公司改革發(fā)展做出新的更大貢獻。

（撰稿人：汪子欣   審核人：高瑋）